DFCPP/BCPA/B/Bureau de la commande publique et de l'achat-Rédacteur marchés publics
PP-Direction des ressources humaines
Paris – Métro Lourmel (ligne 8) (75)
Sans concours possible
L'offre en bref
- Niveau
- Catégorie B · TechnicienPostes de technicien ou d'encadrement intermédiaire. Niveau bac en général.
- Accès
- Sans concours possibleOuvert aux fonctionnaires et aux contractuels
- Télétravail
- Possible
- Poste à pourvoir
- À partir du 1 octobre 2025
Vos missions
- De la rédaction des documents de la consultation
- Du contrôle du rapport d’analyse effectué par le service gestionnaire, par rapport aux contenus des offres des candidats et au respect des règles applicables à la procédure
- De la gestion et rédaction des échanges dans le cadre de la procédure de passation
- De la rédaction de documents relatifs à la passation des marchés et leur présentation aux autorités de décisions
- La rédaction des documents juridiques : actes modificatifs, affermissement de tranches optionnelles, mise en œuvre des clauses incitatives ou coercitives…
- Poste formateur et responsabilisant en matière de gestion de plan de charge et priorisation des dossiers. Intégration d’une équipe dynamique qui centralise la passation de l’ensemble des marchés publics de la préfecture de police dans le domaine des fournitures courantes et des services et d’une structure impliquant rigueur.
- Le poste permet une professionnalisation qui peut être valorisée par l’accès à des responsabilités de niveau supérieur dans le domaine, juridique, budgétaire ou un service achat. Durée attendue sur le poste : 3 ans
Profil recherché
Connaissances techniques
- Législation (réglementation de la commande publique, fondamentaux
- budgétaires et comptables)/ niveau initié – requis
- Processus achat) / niveau initié – requis
- Techniques, outils de contrôles de gestion et SI décisionnels / niveau initié – requis
- Connaître de l’environnement professionnel du domaine d’activité et de l’organisation / niveau pratique – requis
- Règles de déontologie du domaine d’activité / niveau initié – requis
Savoir-faire
- Rédiger des pièces de marché / niveau pratique – requis
- Analyser et évaluer des offres / niveau initié – requis
- Planifier / gérer les délais / niveau pratique – requis
- Passation électronique de marchés et autres outils informatiques / niveau pratique – requis
- Travailler en équipe et en réseau / niveau maîtrise – requis
Savoir-être
Sens de l'analyse et raisonnement critique / niveau pratique– requis Adaptabilité, autonomie, organisation et réactivité / sens de l'initiative / niveau pratique – requis Sens de la communication orale, écrite, électronique (être à l'écoute, faire preuve de diplomatie, capacité de conviction et d’adhésion, capacité d’alerte …) / niveau pratique – requis Respect de l’éthique, de la réglementation (conformité), adhésion à la déontologie achat et sens du service public / niveau initié– requis
Qui recrute ?
PP-Direction des ressources humaines
Police et gendarmerie
- Rattaché à
- Préfecture de police - Direction des ressources humaines
- Fonction publique
- État
- Métier
- Acheteuse polyvalente / Acheteur polyvalent
Votre environnement professionnel
Activités du service
Force humaine, force opérationnelle, force d’innovation et de modernisation, la préfecture de Police met depuis deux siècles ses multiples compétences au service de la population.
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Administration originale au sein du ministère de l'intérieur, elle est chargée de la sécurité intérieure de l'agglomération parisienne et détient des compétences qui, dans d'autres villes que Paris, sont exercées par les collectivités territoriales.
Elle doit prévenir et lutter contre une multitude de dangers (risques urbains, catastrophes naturelles ou technologiques, terrorisme…) et s’attache à apporter un service public de qualité aux citoyens.
En son sein, les services du SGA assurent la gestion des moyens de l’ensemble des services du ministère de l’intérieur dans le ressort territorial de la zone de défense et de sécurité de Paris. La direction des finances, de la commande publique et de la performance (DFCPP) pilote les budgets dont la PP a la responsabilité : le budget de l’État et le budget spécial.
Elle prépare et négocie les budgets, répartit les crédits de fonctionnement et d’investissement, contrôle leurs exécutions par les services qu’elle soutient dans l’élaboration et la passation des marchés publics, pilote et coordonne le contrôle de gestion et la maîtrise des risques.
Descriptif du service
Liaisons hiérarchiques
- Chef de pôle (hiérarchie directe)
- Adjoints au chef de bureau
- Chef de bureau
Liaisons fonctionnelles
- Ensemble des directions de la préfecture de police
- Référents chargés de la maitrise des risques au ministère de l’Intérieur (Cabinet AMARIS IGPN, DRHFS, DEPAFI)
- Le chef du pôle contrôle de gestion
Lieu de travail
3 villa Thoréton 75015 Paris – Métro Lourmel (ligne 8)
Voir sur la cartePour postuler
Préparez un CV et une lettre de motivation.
Date limite : 31 décembre 2026
Référence 2026-2215094 · Publiée le 7 août 2026 · Voir l'annonce officielle