Infirmier coordonnateur ressource (h/f) Centre de Ressources Territorial Sud Yonne

Savoirs

• Connaissance du vieillissement normal et pathologique
• Maîtrise du management (techniques de communication, animation de réunion, entretien individuel gestion des conflits)
• Connaissance du cadre général des politiques sociales et les dispositifs d'aide à domicile et en établissement
• Maîtrise des techniques de soins et les règles d'hygiène
• Maîtrise générale de l'informatique (outils de bureautique, logiciels métier)

Savoir-faire

• Capacité d'observation et d'analyse des situations
• Adapter sa communication orale aux situations et aux contextes
• Gérer les situations conflictuelles, l'agressivité, savoir agir en médiateur
• Fédérer les équipes et les partenaires au bénéfice du bien-être des bénéficiaires
• Partager et transmettre son savoir professionnel
• Maîtriser la gestion de projet
• Être force de proposition
• Mettre en place une démarche créative et innovante pour répondre aux besoins des bénéficiaires, de l'équipe et des partenaires
• Capacités rédactionnelles et de synthèse
• Manager à distance (multisite)

Savoir être

• Être autonome et organisé, prioriser ses actions
• S'inscrire, développer, entretenir le travail en réseau et en partenariat
• Discrétion et respect du secret professionnel
• Capacité d'adaptation, capacité à mettre en confiance
• Capacité à travailler en équipe
• Prérequis
• Permis B
• AFGSU valide
• Expérience du travail à domicile et/ou en gérontologie
• Expérience en management et/ou coordination

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire