Adjoint au Directeur Fonctionnel du Service Pénitentiaire d'Insertion et de Probation
Direction de l'administration pénitentiaire - DISP LYON
Rattaché au ministère de la Justice
Chambery (73)
Sans concours possible
L'offre en bref
- Niveau
- Catégorie A · CadrePostes de cadre. Niveau licence (bac+3) en général.
- Accès
- Sans concours possibleOuvert aux fonctionnaires et aux contractuels
- Poste à pourvoir
- À partir du 1 mars 2027
Vos missions
- Vos activités principales Le Directeur Adjoint du Service Pénitentiaire d’Insertion et de Probation (SPIP) est placé sous l’autorité du Directeur Fonctionnel du SPIP (DFSPIP). Il assiste et supplée le DFSPIP dans la mise en œuvre départementale de la politique du service définie par la direction interrégionale.
- Sous l’autorité du DFSPIP, il est chargé de mettre en œuvre, dans les conditions prévues par les dispositions du Code de Procédure Pénale (CPP), les missions de réinsertion, de suivi et de contrôle des Personnes Placées Sous Main de Justice (PPSMJ) confiées à l’Administration Pénitentiaire (AP).
- Il est amené à assurer l’intérim du DFSPIP et un certain nombre de missions par délégation. Il assure ses missions en lien avec les autorités judiciaires du ressort des Tribunaux Judiciaires (TJ) et Administratifs (TA). Selon une répartition des thématiques définie avec le DFSPIP , il assure le pilotage de projet au niveau du service et anime le réseau des partenaires.
- Il rend compte régulièrement de son activité au DFSPIP et le représente dans les instances départementales. L’adjoint au sein de l’équipe d’encadrement participe à la définition du projet de service, des objectifs et conçoit des outils de planifications et les modalités de contrôle.
- Contribuer à la mise en œuvre de la politique d’insertion de probation et de prévention de la récidive sur le département
- Contribuer à la conception, la mise en œuvre et l’évaluation du projet de service
- Assurer l’accompagnement de l’équipe de direction du service sur l’exercice de ses missions
- Animer l’équipe de direction, coordonner son action et valoriser son potentiel
- Proposer et accompagner la mise en œuvre des dispositifs de prise en charge adaptés aux différentes problématiques rencontrées par les PPSMJ
- Participer au contrôle des prestations des partenaires du SPIP
- Assurer les fonctions de représentation internes et externes du SPIP
- Contribuer à l’élaboration de protocoles avec les autorités mandantes
- Participer à l’instruction des demandes de financement de projets
- Nombre d’agents à encadrer
- ✔ A 5 ✔ B 5 ✔ C 1 ☐ Sans objet
- Votre hiérarchie
- Le DFSPIP
- Vos interlocuteurs métiers
- Départements de la DISP LYON
Profil recherché
Connaissances
Juridiques
Environnement professionnel
- Administratives
- Outils de management
Savoir-faire
- Gestion, organisation et analyse
- Conduite de projets
- Capacité à communiquer
- Capacité à motiver
Savoir-être
- Capacités relationnelles
- Aptitude à l’écoute, au dialogue et à la pédagogie
Qui recrute ?
Direction de l'administration pénitentiaire - DISP LYON
Justice · Ministère de la Justice
- Fonction publique
- État
- Métier
- Cadre pénitentiaire
La Direction Générale de l'Administration Pénitentiaire, sous l’autorité du Garde des sceaux, Ministre de la justice, avec le concours des autres services de l’État, des collectivités territoriales, des associations et diverses personnes publiques ou privées, assure le service public pénitentiaire au titre de la loi n° 87-432 du 22 juin 1987 relative au service public pénitentiaire ; à ce titre, elle participe à l'exécution des décisions pénales, elle contribue à l’insertion ou à la réinsertion des personnes qui lui sont confiées par l’autorité judiciaire, à la prévention de la récidive et à la sécurité publique dans le respect des intérêts de la société, des droits des victimes et des droits des personnes détenues.
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Elle est l’une des cinq directions du ministère de la justice. Son budget annuel s’élève à 3,6 milliards d’euros, dont près de 1,3 milliards hors titre 2. Elle emploie près de 41 000 agents.
Outre l’administration centrale, 188 établissements pénitentiaires et 103 services pénitentiaires d’insertion et de probation constituent ses services déconcentrés, répartis en dix directions interrégionales ; elle compte en outre deux services à compétence nationale, l’Agence nationale du TIG et de l’insertion professionnelle et le service national du renseignement pénitentiaire, ainsi qu’une école de formation (ENAP).
Elle prend en charge plus de 250 000 personnes, dont environ 170 000 en milieu ouvert et près de 80 000 placées sous écrou.
Descriptif du service
Les activités du service Dans le cadre de la mission de prévention de la récidive et de la réinsertion : l’adjoint participe de la mise en place de la politique d’insertion et de probation suivant les orientations nationales et interrégionales après analyse des besoins des publics placés sous main de justice.
Il contribue au développement de la politique partenariale et élabore les conventions. Dans le cadre des missions Ressources Humaines (RH) : l’adjoint assure le suivi des effectifs de l’équipe du service et favorise l’avancement des agents.
Il exprime les besoins en personnels auprès de la DISP (mission synthèse et Département des Ressources Humaines et des Relations Sociales (DRHRS) et assure le suivi des situations individuelles.
Composition et effectifs du service Le SPIP de la SAVOIE est composé de 2 antennes réparties sur 3 sites : CHAMBERY, AITON et ALBERTVILLE. 5 cadres, 35 Conseillers Pénitentiaires d’Insertion et de Probation (CPIP), 6 Adjoints Administratifs (AA), 1 Assistante de Service Social (ASS), 2 Secrétaires Administratifs (SA), 2 psychologues, 1 éducateur, 1 coordinateur socio-culturel, 1 réserviste, 1 service civique, 2 surveillants Votre hiérarchie Le DFSPIP Vos interlocuteurs métiers Départements de la DISP LYON
Lieu de travail
242 rue Jules Bocquin – 73000 CHAMBERY
Voir sur la cartePour postuler
Préparez un CV et une lettre de motivation.
Date limite : 6 novembre 2026
Référence 2026-2416971 · Publiée le 23 octobre 2026 · Voir l'annonce officielle