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TerritorialeCat. A · CadreCommune

Directeur général des services H/F - ARBOIS

Commune de ARBOIS

Arbois (39)

Sans concours possible

L'offre en bref

Niveau
Catégorie A · CadrePostes de cadre. Niveau licence (bac+3) en général.
Accès
Sans concours possibleOuvert aux fonctionnaires et aux contractuels
Temps de travail
Temps plein
Poste à pourvoir
À partir du 27 octobre 2026

Vos missions

  • : Arbois est une commune rurale jurassienne dynamique et attractive de 3300 habitants, située à 35 mn de Lons le Saunier, 40 mn de Dole, 1h de Besançon. Les 2 préfectures sont également accessibles plusieurs fois par jour par le train grâce à la présence d’une gare. La commune joue le rôle de bourg-centre pour un bassin de vie d’une dizaine de communes des alentours.
  • En effet, elle compte de nombreux commerces dans des domaines très variés, des établissements scolaires, publics et privés, de la maternelle au lycée, des services dédiés à la petite enfance / l’enfance et la jeunesse, des équipements culturels (avec notamment 2 musées municipaux) et sportifs, un tissu de professionnels de santé varié, et de nombreuses associations.
  • Et son implantation, entre vignoble, reculée, plateau et plaine de Bresse offre un cadre de vie agréable et des paysages diversifiés. Connue pour son vignoble, on dit d’Arbois que c’est la capitale des vins du Jura. Elle est aussi la commune où a vécu et travaillé le savant Louis Pasteur avec la présence de sa maison et son laboratoire aujourd’hui transformés en musée.
  • Toutes les conditions sont réunies pour vous accueillir, vous et votre famille.
  • La commune est composée de 45 agents, répartis dans 4 pôles : Pôle « Ressources et moyens », Pôle « Services à la population », Pôle « Services Techniques » et Pôle « Animation culturelle, patrimoine, vie associative, jeunesse et communication », ainsi qu’une Police municipale.
  • La commune gère les stades de foot et de rugby, un espace Sport Loisirs et une piscine découverte, un Secteur Jeunes, 2 musées municipaux (bénéficiaint de l’appellation Musé de France), un réseau de chaleur desservant des bâtiments publics et privés, et mène une politique volontariste avec le tissu associatif
  • Les services de la commune sont aussi mis à disposition du SIVOS pour le fonctionnement administratif et techniques. Le SIVOS emploie directement 10 agents (ATSEM, accompagnateurs de bus et personnel d’entretien)
  • Le / la DGS est également le / la responsable du Pôle « Animation culturelle, patrimoine, vie associative, jeunesse et communication »
  • Plusieurs budgets annexes
  • Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o039260828001055-directeur-general-services?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur"

Profil recherché

Vous disposez d'une expérience confirmée de direction ou de direction générale au sein d'une collectivité territoriale.

Vous maîtrisez notamment

  • Le fonctionnement des collectivités territoriales
  • La conduite de projets complexes
  • Le droit des collectivités territoriales
  • Les ressources humaines
  • Les finances publiques locales et le pilotage stratégique des budgets
  • La commande publique

Vous démontrez une capacité reconnue à

  • Accompagner les élus dans leurs prises de décision
  • Piloter des projets transversaux mobilisant des acteurs multiples
  • Manager des équipes pluridisciplinaires
  • Conduire le changement
  • Coordonner des services aux compétences variées
  • Développer et animer des partenariats institutionnels
  • Etre force de propositions pour améliorer le fonctionnement de la collectivité (en interne et vis-à-vis des administrés)
  • Une expérience dans plusieurs des domaines suivants constituera un atout apprécié :
  • Politiques culturelles et patrimoniales
  • Politique jeunesse et d’éducation populaire
  • Conduite de projets (relevant tant de projet de fonctionnement que d’investissement)
  • Fonctionnement des syndicats intercommunaux
  • Recherche de financements et montage de dossiers de subventions

Qualités attendues

  • Sens du service public
  • Loyauté institutionnelle
  • Qualités relationnelles et d'écoute
  • Capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction
  • Aptitude à la négociation et à la médiation
  • Rigueur, autonomie et sens de l'organisation

Qui recrute ?

Commune de ARBOIS

Commune

Fonction publique
Territoriale
Métier
Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint

La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités.

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Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire. La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal.

Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires. Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes.

Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant.

Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.

Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants.

C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés.

Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité. En savoir plus sur l'employeur

Lieu de travail

Arbois, Jura (39)

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Pour postuler

Préparez un CV et une lettre de motivation.

Date limite : 27 octobre 2026

Référence O039260828001055 · Publiée le 28 août 2026 · Voir l'annonce officielle