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TerritorialeCat. B · TechnicienCommune

Comptable - NOUAN-LE-FUZELIER

Commune de NOUAN-LE-FUZELIER

Nouan-le-Fuzelier (41)

Sans concours possible

L'offre en bref

Niveau
Catégorie B · TechnicienPostes de technicien ou d'encadrement intermédiaire. Niveau bac en général.
Accès
Sans concours possibleOuvert aux fonctionnaires et aux contractuels
Temps de travail
Temps plein
Télétravail
Non
Expérience
Confirmé
Encadrement
Oui, vous encadrez une équipe
Poste à pourvoir
À partir du 3 novembre 2026

Vos missions

  • La commune de NOUAN LE FUZELIER rechercher un comptable/RH (H/F) à temps complet afin de compléter son service administratif Filière Administrative / Grade de Rédacteur / Catégorie B. L'agent sera placé sous l'autorité de la Secrétaire Générale et de l'élu en charge du service.
  • Participer à l'élaboration budgétaire en lien avec le secrétaire Général ainsi que des élus et en collaboration avec les différents services
  • Exécuter et suivre les budgets de la Ville (budget principal et budgets annexes) et les différentes étapes budgétaires en lien avec les services opérationnels de la collectivité
  • Gérer l'ensemble des opérations comptables
  • Analyse des comptes débits et crédits
  • Elaboration des rapports et délibérations budgétaires
  • Suivi et contrôle des opérations budgétaires
  • Identifier et signaler les écarts significatifs entre prévisions et réalisations
  • Préparer et suivre les lignes de trésorerie et emprunts
  • Tenir informée des décisions modificatives à prendre (transferts de crédit d'un chapitre à l'autre)
  • Ordonnancement, liquidation et paiement des dépenses et des recettes
  • Mettre en place des outils afin d'assurer une application optimale de la réglementation budgétaire et comptable en recettes et dépenses
  • Mettre en place des outils de suivi
  • Suivi de la fiscalité et des ressources de la collectivité
  • Gestion comptable des marchés publics
  • Suivi des subventions, fonds de concours
  • Gestion de la prospective financière
  • Gestion de la dette et de la trésorerie
  • Gestion des régies
  • Gérer les relations avec la Trésorerie, les différents partenaires et fournisseurs de la collectivité
  • Reporting avec l'élu en charge du Budget
  • Élaboration et suivie de la paie
  • Gestion des arrêts de maladie et des accidents du travail
  • Suivi des droits aux congés
  • Rédige les arrêtés et contrats de travail dans le cadre de la nomination, la titularisation, les avancements, les absences, les diverses positions statutaires ainsi que la retraite
  • Met à jour les dossiers administratifs des agents (carrière, formation, absences...)
  • FONCTION RELATIONNELLE
  • L'agent a un devoir d'anticipation, de préparation, de suivi pour les écritures. Sera assistée par le personnel administratif, voire chargé d'encadrer des tâches confiées à ce personnel jusqu'à leur achèvement, en attachant une importance particulière à l'élaboration de plannings et à l'analyse des dépenses. RELATION En interne : élus, ensemble des services communaux.
  • En externe : Trésorerie, partenaires institutionnels et techniques, fournisseurs et prestataires.

Profil recherché

Compétences et technicité, aptitudes exigées

Savoir et Savoir-faire

  • Maîtrise des règles budgétaires et comptables
  • Maîtrise des progiciels de comptabilité, finances (Hélios, Berger Levrault et SIMCO)

Savoir-être

  • Discrétion, confidentialité
  • Disponibilité
  • Rigueur et sens de l'organisation
  • Capacité à travailler en équipe
  • Devoir de réserve et sens développé du service public
  • Contraintes et difficultés particulières du poste :
  • Disponibilité liée au respect des différentes échéances de la collectivité dans le domaine comptable et financier : préparation budgétaire, opérations de fin d'exercice, déclarations à faire
  • CNAS (comité nationale d'action sociale) / COS (comité des oeuvres sociales)
  • Participation employeur mutuelle et prévoyance
  • Tickets restaurants
  • RIFSEEP

Qui recrute ?

Commune de NOUAN-LE-FUZELIER

Commune

Fonction publique
Territoriale
Métier
Chargée / Chargé de la comptabilité publique

La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités.

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Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire. La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal.

Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires. Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes.

Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant.

Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.

Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants.

C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés.

Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité. En savoir plus sur l'employeur

Lieu de travail

Nouan-le-Fuzelier, Loir-et-Cher (41)

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Pour postuler

Préparez un CV et une lettre de motivation.

Date limite : 11 janvier 2027

Référence O041260805000964 · Publiée le 13 octobre 2026 · Voir l'annonce officielle