← Toutes les offres
TerritorialeCat. C · ExécutionCommune

Chargé de l'urbanisme (h/f) - MAIRIE DE PORT VENDRES

Mairie de Port Vendres

Port-Vendres (66)

Sans concours possible

L'offre en bref

Niveau
Catégorie C · ExécutionPostes d'exécution. Concours sans diplôme ou niveau CAP/BEP.
Accès
Sans concours possibleOuvert aux fonctionnaires et aux contractuels
Temps de travail
Temps plein
Télétravail
Non
Expérience
Confirmé
Encadrement
Non
Poste à pourvoir
À partir du 1 décembre 2026

Vos missions

  • Chargée d'accueil du public et de gestion administrative Chargée du volet formation et des absences Au sein du service urbanisme, missions principales : cessions, acquisitions, contentieux, renseignements cadastre, ERP, rédaction de délibérations du Conseil Municipal relatives à l'urbanisme, ..
  • Au sein du service RH, missions principales : plan de formation, inscriptions des agents en formation, suivi des formations, suivi des dossiers de maladie et d'AT, ...

Profil recherché

SAVOIRS :

  • Connaître les instances et les processus de décision des collectivités
  • Maîtriser la réglementation de l'urbanisme réglementaire, opérationnel et foncier
  • Connaître l'environnement professionnel du secteur ainsi que les modes de conventionnement et de contractualisation des partenariats

SAVOIR FAIRE :

  • Élaborer les documents administratifs, juridiques et techniques de cadrage

SAVOIR ETRE :

  • Disposer d'une aisance relationnelle et rédactionnelle
  • Savoir s'adapter aux interlocuteurs

Qui recrute ?

Mairie de Port Vendres

Commune

Fonction publique
Territoriale
Métier
Chargée / Chargé des activités d'urbanisme

La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités.

Lire la suiteRéduire

Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire. La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal.

Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires. Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes.

Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant.

Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.

Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants.

C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés.

Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité. En savoir plus sur l'employeur

Lieu de travail

Port-Vendres, Pyrénées-Orientales (66)

Voir sur la carte

Pour postuler

Préparez un CV et une lettre de motivation.

Date limite : 20 novembre 2026

Référence O066260921000861 · Publiée le 21 septembre 2026 · Voir l'annonce officielle