Médecin généraliste Centre municipale de Santé - VAUX LE PENIL
Commune de Vaux le Penil
Vaux-le-Pénil (77)
En contrat uniquement
L'offre en bref
- Niveau
- Catégorie A · CadrePostes de cadre. Niveau licence (bac+3) en général.
- Accès
- En contrat uniquementRecrutement par contrat, sans concours
- Contrat
- 4 mois
- Temps de travail
- Temps plein
- Télétravail
- Non
- Encadrement
- Non
- Poste à pourvoir
- À partir du 26 octobre 2026
Vos missions
- La Ville de VAUX-LE-PENIL recherche pour son Centre Municipale de Santé, un médecin généraliste pour assurer le remplacement d'un médecin. Le centre municipal de santé compte une équipe constituée de professionnels de santé, secondée par une équipe administrative qui assure le secrétariat et la gestion des consultations, l’accueil des patients ainsi que la facturation des actes et la gestion du tiers payant.
- Vous assurez les consultations sur rendez-vous et les consultations de soins programmés au cabinet
- Vous assurez la prise en charge du suivi des patients et de la prescription de traitements
- Vous garantissez un suivi médical personnalisé et la coordination de la prise en charge
- Vous tenez à jour le dossier médical
- Vous repérez les situations complexes et les situations à risque
- Vous orientez les patients vers les structures adaptées
Profil recherché
Docteur qualifié en médecine générale, inscrit à l'Ordre des médecins. Aptitude à utiliser les outils informatiques (Pack Office, Outlook) et les logiciels médicaux Vous êtes organisé, rigoureux, réactif et aimez travailler au sein d’une équipe pluridisciplinaire.
Qui recrute ?
Commune de Vaux le Penil
Commune
- Fonction publique
- Territoriale
- Métier
- Médecin
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités.
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Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire. La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal.
Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires. Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes.
Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant.
Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants.
C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés.
Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité. En savoir plus sur l'employeur
Lieu de travail
Vaux-le-Pénil, Seine-et-Marne (77)
Voir sur la cartePour postuler
Préparez un CV et une lettre de motivation.
Date limite : 26 octobre 2026
Référence O077260827000103 · Publiée le 27 août 2026 · Voir l'annonce officielle