Acheteur (h/f) - Bagneux
Commune de Bagneux
Bagneux (92)
Sans concours possible
À savoir avant de postuler
- Diplôme : Bac+3
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L'offre en bref
- Niveau
- Catégorie A · CadrePostes de cadre. Niveau licence (bac+3) en général.
- Accès
- Sans concours possibleOuvert aux fonctionnaires et aux contractuels
- Temps de travail
- Temps plein
- Poste à pourvoir
- À partir du 15 novembre 2026
Vos missions
- Le secteur marchés publics, achats et assurances, composé d’un juriste commande publique, un acheteur public, un juriste des marchés des services techniques, une chargée de suivi administratif des marchés, une chargée de suivi des assurances
- Le magasin municipal, composé d’une responsable du magasin et de deux magasiniers
- Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o092260916000175-acheteur?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
PROFIL REQUIS
- Niveau de diplôme requis : BAC+3 au minimum en droit de la commande publique ou en gestion et management des achats
- Maîtrise de la réglementation de la commande publique, du droit contractuel et commercial, des principes de l’achat durable et des techniques d’achat
- Bonne connaissance de la comptabilité publique, des outils de gestion budgétaire et des techniques d’analyse économique
- Pratique des techniques de négociation
- Méthode en ingénierie de projet et aptitude à l’animation de groupes de travail
- Maîtrise des outils bureautiques
- Qualités rédactionnelles (notes, rapports, …) et aisance en communication orale (réunions, entretiens…)
- Sens du service public et des responsabilités
- Autonomie, rigueur, esprit d’équipe
- Sens de l’organisation ; réactivité ; force de conviction
Qui recrute ?
Commune de Bagneux
Commune
- Fonction publique
- Territoriale
- Métier
- Acheteuse spécialisée / Acheteur spécialisé
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités.
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Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire. La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal.
Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires. Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes.
Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant.
Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants.
C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés.
Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité. En savoir plus sur l'employeur
Lieu de travail
Bagneux, Hauts-de-Seine (92)
Voir sur la cartePour postuler
Préparez un CV et une lettre de motivation.
Date limite : 15 novembre 2026
Référence O092260916000175 · Publiée le 16 septembre 2026 · Voir l'annonce officielle