Auxiliaire de puériculture (h/f) - Rosny-sous-Bois
Commune de Rosny-sous-Bois
Rosny-sous-Bois (93)
Sans concours possible
L'offre en bref
- Niveau
- Catégorie B · TechnicienPostes de technicien ou d'encadrement intermédiaire. Niveau bac en général.
- Accès
- Sans concours possibleOuvert aux fonctionnaires et aux contractuels
- Temps de travail
- Temps plein
- Télétravail
- Non
- Encadrement
- Non
- Poste à pourvoir
- À partir du 19 novembre 2026
Vos missions
- L’agent est chargé de l’accueil des enfants et des familles. A partir de son travail d'observation, il veille à répondre aux besoins quotidiens des enfants (alimentation, sommeil, soins et activités). En partenariat avec l’équipe, l’auxiliaire met en place des activités en lien avec le projet pédagogique de la structure. Il occupe la fonction de référent de groupe d'enfants au sein de la structure.
- Accueillir les enfants et leurs parents
- Aménager des espaces de vie adaptés aux besoins collectifs et individuels des enfants (repos, repas, jeux…)
- Mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants
- Réaliser les soins courants d’hygiène de l’enfant (toilette, change, habillement)
- Respecter et appliquer le protocole médical
- Repérer les signes d’appels, de mal-être physique ou psychique de l’enfant
- Accompagner l’enfant vers l’autonomie (vestimentaire, alimentaire, motricité, acquisition de la propreté…)
- Elaborer et mettre en œuvre des projets d’activités avec les enfants (activité d’éveil, de motricité, manuelle…)
- Gérer les interactions entre les enfants
- Accueillir les enfants et leurs parents
- Transmettre aux parents et partager les moments de vie observés de leurs enfants
- Se rendre disponible pour accueillir les familles
- Recevoir les informations nécessaires au bon déroulement de la journée de l'enfant
- Solliciter les parents à participer à des moments de vie de la structure (sorties, activités culturelles, ...)
- Accompagner le parent dans sa place de parent
- Nettoyer et désinfecter le matériel de puériculture, lits, draps et jeux
- Participer au service des repas des enfants
- Être garant de l'hygiène des espaces de vie des enfants
- Participer à l’élaboration du projet pédagogique et aux diverses réunions en interne et sur le service
- Assurer des ouvertures et/ou fermetures de la structure
- Encadrer un groupe d'enfants lors des différentes sorties
- Participer aux conseils de crèche (sur la base du volontariat)
- Participer à l’entretien de la salle du personnel
- Encadrer des stagiaires
- Etre maitre d’apprentissage
Profil recherché
Etre titulaire du diplôme d'auxiliaire de puériculture.
Connaissances
- Savoir se conformer aux consignes et au règlement intérieur de la Ville
- Appliquer le projet éducatif municipal petite enfance
Compétences techniques
- Savoir mettre en pratique les compétences de l'auxiliaire de puériculture
Compétences comportementales
- Être polyvalent
- Être discret
- Etre vigilant et attentif
- Être rigoureux
- Etre à l’écoute
Qui recrute ?
Commune de Rosny-sous-Bois
Commune
- Fonction publique
- Territoriale
- Métier
- Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités.
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Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire. La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal.
Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires. Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes.
Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant.
Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants.
C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés.
Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité. En savoir plus sur l'employeur
Lieu de travail
Rosny-sous-Bois, Seine-Saint-Denis (93)
Voir sur la cartePour postuler
Préparez un CV et une lettre de motivation.
Date limite : 17 novembre 2026
Référence O093260918000456 · Publiée le 18 septembre 2026 · Voir l'annonce officielle