Ingénieur fluides, RCU et énergie (h/f) - Clichy-sous-Bois
Commune de Clichy-sous-Bois
Clichy-sous-Bois (93)
Sans concours possible
À savoir avant de postuler
- Permis B exigé
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L'offre en bref
- Niveau
- Catégorie A · CadrePostes de cadre. Niveau licence (bac+3) en général.
- Accès
- Sans concours possibleOuvert aux fonctionnaires et aux contractuels
- Temps de travail
- Temps plein
- Poste à pourvoir
- À partir du 23 novembre 2026
Vos missions
- Assure la gestion du contrat de chauffage
- Supervise la gestion des fluides et du patrimoine
- Pilote et suit la DSP du réseau de chaleur urbain
- Fait réaliser par des entreprises, des travaux de construction, rénovation ou aménagement liés à la problématique fluides et/ou énergie en lien avec les Chargés d’Opérations et les Techniciens
- Gère les équipements techniques de la collectivité liés à la problématique fluide et/ou énergie
- Est force de proposition pour atteindre les objectifs du décret tertiaire
- Manage un agent en charge de la gestion des fluides et du patrimoine
- Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o093260924000890-ingenieur-fluides-rcu-energie?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
- Connaissance de l’environnement territorial
- Connaissance générale de l’organisation des collectivités
- Très bonne connaissance du suivi budgétaire et contractuel
- Capacité à faire des propositions d’orientations dans le cadre des programmes d’entretien, de maintenance, de restructuration ou de construction d’équipements
- Très bonne connaissance du contrôle de l’exploitation des installations et du suivi des dépenses d’énergie
- Bonne connaissance de la gestion technique des équipements et du patrimoine sur la problématique fluide et énergie
- Titulaire du permis B
Qui recrute ?
Commune de Clichy-sous-Bois
Commune
- Fonction publique
- Territoriale
- Métier
- Responsable énergie
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités.
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Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire. La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal.
Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires. Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes.
Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant.
Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants.
C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés.
Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité. En savoir plus sur l'employeur
Lieu de travail
Clichy-sous-Bois, Seine-Saint-Denis (93)
Voir sur la cartePour postuler
Préparez un CV et une lettre de motivation.
Date limite : 23 novembre 2026
Référence O093260924000890 · Publiée le 24 septembre 2026 · Voir l'annonce officielle