Professeur de cor (h/f) - Ivry-sur-Seine
Commune de Ivry-sur-Seine
Ivry-sur-Seine (94)
Sans concours possible
L'offre en bref
- Niveau
- Catégorie B · TechnicienPostes de technicien ou d'encadrement intermédiaire. Niveau bac en général.
- Accès
- Sans concours possibleOuvert aux fonctionnaires et aux contractuels
- Temps de travail
- Temps partiel
- Poste à pourvoir
- À partir du 18 novembre 2026
Vos missions
- Au sein de l’équipe pédagogique, vous accompagnez les élèves dans leur progression technique, musicale et personnelle, tout en participant à la vie artistique et pédagogique du conservatoire. Assurer des cours individuels de cor auprès d’élèves de différents niveaux. Adapter l’enseignement aux besoins, au niveau et aux objectifs de chaque élève.
- Développer la technique instrumentale : respiration, embouchure, posture, sonorité, justesse, articulation et maîtrise du souffle. Faire travailler le répertoire du cor et développer la culture musicale des élèves. Accompagner les élèves dans leur préparation aux évaluations, auditions, examens et concerts.
- Favoriser l’autonomie, la musicalité et l’expression artistique des élèves. Participer aux pratiques collectives : orchestres, ensembles, musique de chambre et projets pédagogiques. Participer aux auditions, concerts, projets et événements organisés par le conservatoire. Assurer le suivi pédagogique des élèves et travailler en collaboration avec l’équipe enseignante.
Profil recherché
Diplôme ou formation supérieure en cor et/ou expérience professionnelle reconnue. Très bonne maîtrise technique et musicale de l’instrument. Expérience dans l’enseignement du cor appréciée. Bonne connaissance du répertoire classique et orchestral. Qualités pédagogiques et capacité à accompagner des élèves de niveaux et d’âges différents.
Patience, écoute, bienveillance et sens de la transmission. Capacité à travailler en équipe et à participer à des projets pédagogiques et artistiques.
Qui recrute ?
Commune de Ivry-sur-Seine
Commune
- Fonction publique
- Territoriale
- Métier
- Enseignante / Enseignant
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités.
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Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire. La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal.
Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires. Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes.
Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant.
Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants.
C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés.
Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité. En savoir plus sur l'employeur
Lieu de travail
Ivry-sur-Seine, Val-de-Marne (94)
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Date limite : 25 octobre 2026
Référence O094260925000725 · Publiée le 25 septembre 2026 · Voir l'annonce officielle