Gestionnaire logement - Mairie d'HERBLAY-SUR-SEINE
Mairie d'HERBLAY-SUR-SEINE
Herblay-sur-Seine (95)
Sans concours possible
L'offre en bref
- Niveau
- Catégorie C · ExécutionPostes d'exécution. Concours sans diplôme ou niveau CAP/BEP.
- Accès
- Sans concours possibleOuvert aux fonctionnaires et aux contractuels
- Temps de travail
- Temps plein
- Poste à pourvoir
- À partir du 15 novembre 2026
Vos missions
- Placé(e) sous la responsabilité de la Directrice Habitat-Logement, le gestionnaire logement H/F accompagne le demandeur de logement dans la constitution de son dossier et assure le traitement administratif des demandes de logements sociaux.
- Placé(e) sous la responsabilité de la Directrice Habitat-Logement, le gestionnaire logement H/F accompagne le demandeur de logement dans la constitution de son dossier et assure le traitement administratif des demandes de logements sociaux.
- Assurer l’accueil téléphonique et physique du public
- Aider les demandeurs de logement à constituer leurs dossiers
- Instruire et enregistrer les demandes de logements sociaux
- Suivre la base de demandeurs de logements sociaux en lien avec le SNE
- Alerter et proposer des solutions adaptées en fonction des dossiers
- Sélectionner, instruire les dossiers correspondants aux caractéristiques de logements vacants et les transmettre aux bailleurs sociaux
- Préparer les dossiers de commissions d’attribution
- Gérer et actualiser la base de données dans le logiciel Pelehas
- Participer à l’instruction des dossiers de regroupement familial
- Participer à la gestion du parc privé communal
- Prendre en charge la gestion administrative courante du service rédaction de courriers, rangement, classement, archivage..
- Organiser les rendez-vous avec l’Elu à la solidarité, au social, à l'habitat et au logement : réservation salle, convocation des demandeurs, préparation des dossiers, mise à jour du tableau de suivi des rendez-vous
Profil recherché
- Connaissance du mode d’attribution d’un logement social et du cadre réglementaire
- Expérience de l’accueil du public dans le secteur social
- Maîtrise de l’outil bureautique
- Rigoureux(se) et organisé(e)
- Qualités rédactionnelles et aisance orale
- Ecoute, sens de la confidentialité et neutralité
- Très bon relationnel et capacité d’adaptation
- Gestion du stress et sens de la diplomatie
- Esprit d’équipe
- Discret(e)
- Patient(e)
LES SPECIFICITES DU POSTE
Poste à temps complet 38h30 ouvert aux titulaires ou à défaut aux contractuels
Qui recrute ?
Mairie d'HERBLAY-SUR-SEINE
Commune
- Fonction publique
- Territoriale
- Métier
- Chargée / Chargé de gestion locative
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités.
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Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire. La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal.
Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires. Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes.
Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant.
Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants.
C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés.
Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité. En savoir plus sur l'employeur
Lieu de travail
Herblay-sur-Seine, Val-d'Oise (95)
Voir sur la cartePour postuler
Préparez un CV et une lettre de motivation.
Date limite : 15 novembre 2026
Référence O095260916000378 · Publiée le 16 septembre 2026 · Voir l'annonce officielle