UN CHARGE DE MISSION A LA REPRESENTATION A PARIS (H/F) - REGION ILE DE LA REUNION
Region Ile de la Reunion
Paris (75)
Sans concours possible
L'offre en bref
- Niveau
- Catégorie A · CadrePostes de cadre. Niveau licence (bac+3) en général.
- Accès
- Sans concours possibleOuvert aux fonctionnaires et aux contractuels
- Temps de travail
- Temps plein
- Poste à pourvoir
- À partir du 1 décembre 2026
Vos missions
- Sous la responsabilité du Directeur Général Adjoint Secrétariat Général, le titulaire du poste aura pour rôle de contribuer à la mise en œuvre de la promotion et de la valorisation des actions régionales.
- Participer à la représentation de la Collectivité sur le territoire national
- Contribuer à la mise en œuvre de la promotion et de la valorisation des actions régionales et de La Réunion
- Participer à l’organisation de manifestations à destination de la diaspora réunionnaise sur l’ensemble du territoire
- Développer en lien avec les services régionaux des actions de communication à destination des interlocuteurs et publics de l’hexagone
- Gérer les relations partenariales avec les organismes et les institutions au niveau national
- Être le relais des services de La Région (représentation dans des instances, participation à des séminaires et salons (agriculture, Vivatech etc., réunions sur le territoire national, autres interventions, etc.)
- Piloter le suivi budgétaire et la gestion des marchés relevant du service en lien avec les services centraux de la Région
- Assurer la fonction de régisseur de la régie d’avances de la représentation à Paris
- Réaliser la newsletter bimestrielle de la représentation en lien avec la direction de la Communication
Profil recherché
- Connaissance des politiques publiques en lien avec les domaines d’intervention de La Région
- Connaissance des acteurs institutionnels nationaux et du fonctionnement des collectivités territoriales
- Aptitude à la transversalité et collaboration / coordination avec les services opérationnels
- Capacité d’adaptation et de négociation
- Qualités rédactionnelles, d’analyse et de synthèse
- Sens du relationnel développé
- Esprit d’initiative
- Grande disponibilité
- Qualité d’écoute, rigueur
- Sens du devoir de réserve, de confidentialité et de discrétion professionnelle exigés
Qui recrute ?
Region Ile de la Reunion
Région
- Fonction publique
- Territoriale
- Métier
- Chargée / Chargé de développement territorial
La Région est la collectivité locale qui constitue le plus vaste échelon de l’organisation territoriale en France, caractérisée par l’étendue de son territoire et son rôle stratégique. Elle est dotée de la personnalité morale et de l’autonomie administrative et financière. Elle agit à une échelle stratégique, au-delà du quotidien immédiat des habitants.
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La région définit des politiques publiques dans le cadre fixé par la loi, en lien avec l’État et les autres collectivités. Son assemblée délibérante est le Conseil régional, élu au suffrage universel.
Le Président du Conseil régional, élu par les conseillers régionaux, est l’autorité territoriale : il est le chef de l’administration régionale, l’employeur des agents, et il est le représentant de l’État dans le domaine de la coordination économique. Son rôle est essentiel pour négocier les grands contrats de plan avec l’État et l’Union Européenne (gestion des fonds européens).
La Région est l’échelon de la planification à long terme, du développement économique et de la gestion des grands services publics d’intérêt régional, ce qui en fait un employeur axé sur l’ingénierie de projets et la stratégie territoriale. Les compétences de la région portent principalement sur le développement économique et l’aménagement du territoire.
Elle est notamment chef de file de l’aide aux entreprises, de l’innovation et de l’attractivité du territoire. Elle organise également les transports régionaux (trains régionaux, cars interurbains) en dehors des périmètres métropolitains, la planification territoriale, la formation professionnelle et l’apprentissage.
La région intervient aussi dans la transition écologique, l’aménagement durable et le numérique. La région joue un rôle central dans les politiques éducatives et de formation. Elle est responsable de la construction, de l’entretien et du fonctionnement des lycées, ainsi que de l’équipement pédagogique et numérique de ces établissements.
Elle est responsable de l’apprentissage et accompagne les parcours de formation tout au long de la vie, en lien étroit avec les besoins économiques locaux et les évolutions des métiers. Travailler au sein d’un Conseil régional, c’est s’inscrire dans une administration dont les projets se mesurent à l’échelle d’un territoire entier.
Les métiers y sont souvent spécialisés et stratégiques : experts en développement économique, gestionnaires de fonds européens, urbanistes, ingénieurs en transport, personnels techniques des lycées…
Si vous êtes à la recherche d’une carrière où vous pourrez piloter des projets d’envergure, influencer la compétitivité d’un territoire et contribuer aux grandes transitions (énergie, numérique), la Région offre un environnement professionnel exaltant et tourné vers l’avenir. En savoir plus sur l'employeur
Lieu de travail
Paris, Paris (75)
Voir sur la cartePour postuler
Préparez un CV et une lettre de motivation.
Date limite : 25 octobre 2026
Référence O974260924000013 · Publiée le 24 septembre 2026 · Voir l'annonce officielle